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改革創(chuàng)新穩(wěn)中求進，勠力同心苦干實干
時間：2017-03-06
來源:公司工會
作者:侯波
點擊數(shù):2038
春耕夏耘，冬收秋藏；時序更替，夢想前行！
“市政升特”成功之際，安徽交航公司于3月1～2日勝利召開了二屆四次職代會。參加會議的59名職工代表、12名列席代表齊聚一堂，共商公司改革發(fā)展之大計。
3月2日上午召開了全體代表大會第一次會議，集團公司工會主席徐曉光蒞臨指導(dǎo)并作重要講話。會議聽取了公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理李世龍所作的《總經(jīng)理工作報告》，財務(wù)總監(jiān)程慧所作的《財務(wù)工作報告》和《業(yè)務(wù)招待費開支情況報告》；聽取了人力資源部（黨委辦公室）主任王學(xué)梅關(guān)于《薪酬管理辦法》的相關(guān)說明以及2016年度集體合同執(zhí)行情況的報告；書面審議了《項目管理辦法》和《經(jīng)營公司運營管理辦法》；表彰了2016年度先進集體、先進個人以及本次職代會的優(yōu)秀提案。會議由紀(jì)委書記、工會主席李楊主持。
徐曉光對安徽交航公司二屆四次職代會的勝利召開表示熱烈祝賀。他指出，2016年是“不平凡的一年”，集團公司在國內(nèi)經(jīng)濟下行的大環(huán)境下依然取得驕人成績，整體上市成功獲批；安徽交航公司順利實現(xiàn)“市政升特”，綜合實力突飛猛進。徐主席結(jié)合公司實際提出四點意見：一是加強形勢任務(wù)教育，把思想和行動統(tǒng)一到兩級職代會（集團公司一屆三次職代會、安徽交航公司二屆四次職代會）上來；二是提高思想認(rèn)識，加強民主管理，提高職工參政議政能力；三是增強責(zé)任感，促進工會工作全面發(fā)展；四是增強凝聚力，加強企業(yè)核心價值觀宣傳貫徹工作。
李世龍在題為《堅定信心 團結(jié)一致 搶抓新機遇，振奮精神 馬上就辦 再上新臺階，為把安徽交航打造成一流企業(yè)而努力奮斗》的工作報告中指出，2016年我們?yōu)檎{(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)奠定了堅實基礎(chǔ)、為轉(zhuǎn)變發(fā)展方式實現(xiàn)了有力突破、為促進發(fā)展升級作出了有效保障，全年新簽合同、施工產(chǎn)值、主營收入、利潤總額同比分別增長31.6%、7.6%、32.7%、22.2%。2017年，我們要增強信念，目標(biāo)導(dǎo)向，實時完善規(guī)劃管理；科學(xué)謀劃，協(xié)同保障，積極調(diào)整市場布局；統(tǒng)籌兼顧，質(zhì)量為先，全力調(diào)整主業(yè)結(jié)構(gòu)；綠色發(fā)展，科技先行，全面推進技術(shù)創(chuàng)新；見賢思齊，查漏補缺，切實鞏固基礎(chǔ)管理；通盤考慮，拓寬聚道，適時實施英才計劃；從嚴(yán)治企，誠信敬業(yè)，傾心打造美好交航。
下午，各代表團進行了分組討論，主席團召開會議聽取了職工代表的意見和建議。
傍晚召開的全體代表大會第二次會議聽取了副總經(jīng)理侯力關(guān)于職工代表意見和建議的解答，通過了《總經(jīng)理工作報告》《財務(wù)工作報告》《業(yè)務(wù)招待費開支情況報告》《薪酬管理辦法》《項目管理辦法》和《經(jīng)營公司管理辦法》，簽訂了《2017年度基層黨（總）支部工作目標(biāo)管理責(zé)任書》和《2017年度分公司經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書》，副總經(jīng)理方申柱作了總結(jié)講話，紀(jì)委書記、工會主席李楊宣讀了大會決議。會議由副總經(jīng)理劉朝發(fā)主持。
職代會期間，集團公司黨委工作部主任徐文聯(lián)一行代表集團公司黨委對公司領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員進行了民主測評，并開展了后備干部民主推薦工作。
安徽交航公司二屆四次職代會是在“市政升特”之后的關(guān)鍵時期召開的一次重要會議，是一次聚焦問題和對策、凝聚智慧和力量、凸顯改革和創(chuàng)新的會議。會議總結(jié)分析了2016年度工作情況，討論部署了2017年度重點任務(wù)，科學(xué)研判了公司取得市政公用工程施工總承包特級資質(zhì)之后如何在合肥“大湖名城·創(chuàng)新高地”、長三角世界級城市群副中心建設(shè)，安徽整體融入長三角以及國家“一帶一路”、長江經(jīng)濟帶等戰(zhàn)略背景下?lián)屪バ聶C遇、解決新問題、取得新業(yè)績。會議篤定了全體職工“咬定青山不放松”的韌勁、“擼起袖子加油干”的蠻勁、“不達目的不罷休”的恒勁，為以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開打下了堅實思想基礎(chǔ)！
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