安徽交航公司紀檢監(jiān)察室成立于2015年6月，自成立以來，始終堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，認真貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會和中紀委歷次會議精神，全面履行職責，依靠基層黨組織、黨員和職工，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，深入實施黨風廉政建設責任制，加快建立健全教育、制度、監(jiān)督三管齊下的懲治、預防腐敗和作風建設體系，加大從源頭上預防和治理腐敗力度，進一步加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，促進公司經(jīng)濟健康發(fā)展。

抓廉潔教育，提高拒腐防變能力

利用多種手段，積極開展反腐倡廉宣傳教育，筑牢黨員干部思想道德防線，提高拒腐防變能力。督促基層黨支部利用“三會一課”、“黨員活動日”、現(xiàn)場宣貫、警示標語、廉政黨課和觀看反腐倡廉警示教育片等多種形式，傳達學習中央“八項規(guī)定”、省委嚴禁“酒桌辦公”和上級紀委相關文件精神，加強黨員的黨性教育，提醒黨員干部守住底線，不碰高壓線。二年多來，紀委開展專題學習討論10次，與公司中層以上管理人員212人次簽訂了《廉潔從業(yè)承諾書》，對中層干部和新提拔干部30人次進行了廉潔談話，為干部履職打好預防針；為基層單位制作統(tǒng)一的廉潔宣傳標牌80多幅，在醒目位置懸掛；赴施工一線開展黨風廉政教育11次、分公司2次，黨風廉政受教育人數(shù)達243人次，實現(xiàn)了公司紀委對一線施工項目開展黨風廉政教育全覆蓋。參加集團公司廉潔文化作品展，發(fā)動職工創(chuàng)作以廉潔文化為內(nèi)容的書法、繪畫、攝影作品12幅，宣傳廉潔文化，倡導廉潔精神，打造廉潔環(huán)境，在公司營造出了學廉、說廉、倡廉、促廉的良好氛圍。

抓責任落實，推進全面從嚴治黨

高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作制度建設，堅持做到執(zhí)行制度不打折扣，制訂制度不離實際，切實發(fā)揮制度的規(guī)范約束、引領導向作用。二年多來，在梳理相關制度的基礎上，新制定了《落實黨風反腐倡廉建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法》《紀檢監(jiān)察工作制度》《公司黨委內(nèi)部巡察辦法》《黨風廉政談話和函詢制度》和《“兩個責任”追究辦法》等規(guī)章制度14項，使公司紀檢監(jiān)察工作開展起來有抓手，有章可循，有規(guī)可依；根據(jù)公司《廉潔風險防控實施辦法》，對管理機構和關鍵崗位的廉潔風險進行了兩次刷新，全面查找風險點，逐一制定防范措施，進一步明確了黨員領導干部抓黨風廉政建設的具體工作。二年多來，公司紀委累計與黨支部簽訂《黨風廉政目標責任書》16份，2016年將黨風廉政建設工作情況作為考核內(nèi)容，對基層黨組織開展了考核、廉潔測評工作，對基層黨組織黨風廉政建設工作提出了新目標和新要求。

抓關鍵環(huán)節(jié)，扎實開展效能督查

堅持把強化監(jiān)督，規(guī)范用權作為源頭預防腐敗的基礎和有效措施來抓，先后下發(fā)《嚴禁贈送收受土特產(chǎn)品等禮品的通知》和《節(jié)假日期間認真貫徹落實領導干部作風建設“十不準、十嚴禁”規(guī)定》等作風建設相關文件，制定《安徽交航公司“酒桌辦公”專項整治方案》，對節(jié)假日期間公車私用督查14次，對公款高消費娛樂等情況多次進行暗訪和督查，防止發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。配合黨委辦公室對13名新提拔使用的中層干部進行了組織考察，出具了廉潔從業(yè)書面意見，防止帶病提拔；規(guī)范公司員工招聘工作，自2016年起參與34名員工招聘全過程監(jiān)督。先后參與工程項目、設備及大宗物資采購招標監(jiān)督106次，專項效能督查4次，防止生產(chǎn)經(jīng)營關鍵領域發(fā)生突出問題。同時，加大作風督查力度，二年多來共下發(fā)行政監(jiān)察決定書1次，約談1次，函詢1次。

抓巡察整改，促進管理有力提升

按照《公司黨委內(nèi)部巡察辦法》制定巡察實施方案，各相關部門形成聯(lián)動，先后對亞父路、中湖環(huán)境治理等3個項目開展了內(nèi)部巡察，對項目人員進行個別談話，對項目主要負責人進行廉潔測評，對合同簽訂、執(zhí)行以及財務管理等方面進行了巡察，及時進行反饋并督促整改。對集團公司巡察反饋的68項問題及審計反饋問題積極督促整改，通過內(nèi)部協(xié)調(diào)配合，快速推進，形成合力，共同完成整改任務，成效較為明顯。

抓正風肅紀，依紀查辦各類案件

堅持把反腐倡廉的關口前移，堅持把查處黨員干部違紀案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的重要環(huán)節(jié)來抓，堅持有信必核、有情必報、有案必查、違紀必究，做到條條有回應、件件有落實，堅決維護黨紀政紀的嚴肅性。近年來共收到來信、來電舉報11件次。其中，舉報不實和查無實據(jù)的5件；了結處理2件；給予黨紀處分1人；政紀處分1人；誡勉談話1人；談話函詢1人。

抓隊伍建設，著力提升履職能力

進一步健全紀檢監(jiān)察組織，目前，公司共有專兼職紀檢監(jiān)察干部12名，基層黨支部配備紀檢委員7名。堅持打鐵還需自身硬，監(jiān)督者更要接受監(jiān)督，在加強自身業(yè)務學習的同時，積極選派紀檢監(jiān)察干部參加上級紀委組織的業(yè)務培訓，進一步拓展工作思路，提高工作能力，為紀檢監(jiān)察工作有效開展提供了組織和人員保障。

面對公司發(fā)展的新機遇，紀檢監(jiān)察肩負著光榮而艱巨的責任。我們將在公司黨委和上級紀委的堅強領導下，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展，堅持求真務實、銳意進取、努力工作，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效，為全面完成此次黨代會確定的各項工作任務目標，促進公司健康快速發(fā)展而努力奮斗！