為深入了解項目一線青年員工思想動態(tài),幫助并指導青年員工樹立正確的人生目標,不斷激發(fā)青年員工的主動性和創(chuàng)造性,近日,三公司黨支部組織開展項目青年員工座談會。三公司班子成員、在肥項目主要管理人員及青年員工參加會議。
座談會上,青年員工們暢所欲言,結(jié)合自身實際情況,交流工作中的問題和困惑,分享生活中的心得和體會,對項目管理、團隊建設(shè)、學習考證及未來職業(yè)規(guī)劃等方面提出了自己的意見和建議,并就項目各部門如何實現(xiàn)更好的溝通以及營造良好的工作氛圍進行深入討論。
三公司領(lǐng)導班子對大家提出的困惑逐一進行解答。針對項目部如何做好青年員工思想政治工作,三公司負責人提出了三點具體要求:一是要堅定信心,做好目標管理,強化目標意識,有計劃的完成各自崗位的工作。二是要加強學習,學習專業(yè)知識,考取企業(yè)所需的職業(yè)資格證書,努力提高自身綜合素質(zhì),實現(xiàn)“彎道超車”。三是要加強溝通與協(xié)調(diào),營造良好的項目氛圍,給予青年員工更多的關(guān)愛,助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
通過本次座談會,項目青年員工們的干勁得到了提高,更加堅定了對未來發(fā)展的期望。大家紛紛表示,今后工作中將繼續(xù)努力,勇于挑戰(zhàn),為項目建設(shè)及公司發(fā)展貢獻自己的力量。
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