4月9日下午，集團(tuán)公司工會(huì)召開2015年度職工互助保障工作會(huì)議，所屬各單位工會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)和職工互助保障工作負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議，會(huì)議通報(bào)了集團(tuán)公司2014年職工互助保障工作情況，布置了今年的工作，5家單位在會(huì)上作了交流發(fā)言，會(huì)議由集團(tuán)公司工會(huì)副主席吳曉伍主持。

    會(huì)上，集團(tuán)公司代辦處主任胡愛紅首先傳達(dá)了省總工會(huì)事業(yè)部、中國(guó)職工保險(xiǎn)互助會(huì)安徽辦事處2015年度職工互助保障計(jì)劃工作會(huì)議精神，通報(bào)了集團(tuán)公司系統(tǒng)2014年度互助保障計(jì)劃的完成情況。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至去年底，集團(tuán)公司系統(tǒng)16個(gè)單位參加了在職職工互助保障計(jì)劃，全年參保職工6200人次，互助保費(fèi)348538元，新增會(huì)員712人次。全年共接到基層14個(gè)單位報(bào)案55起，為52名出險(xiǎn)職工辦理了賠付，賠付慰問(wèn)金149100元；集團(tuán)公司慰問(wèn)了出險(xiǎn)職工15起，發(fā)放慰問(wèn)金11000元；愛心助學(xué)5人，發(fā)放助學(xué)金15000元；愛心救助10人，發(fā)放救助金15000元，當(dāng)年總收益82人次，收益金額190100元。2014年底集團(tuán)系統(tǒng)共有5個(gè)單位實(shí)現(xiàn)了4個(gè)險(xiǎn)種全覆蓋。

    安徽三建公司、省路橋公司、省路港公司、安徽建機(jī)公司、安徽建工工程建設(shè)分公司等5家單位就職工互助保障工作作了交流發(fā)言。

    吳曉伍代表集團(tuán)工會(huì)和職工互助保障工作管委會(huì)提出三點(diǎn)意見。一是進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)。開展職工互助保障工作是體現(xiàn)以人為本、關(guān)注民生、服務(wù)職工群眾的具體行動(dòng)，也是工會(huì)組織為職工辦好事、辦實(shí)事的一項(xiàng)重要措施，也體現(xiàn)了廣大職工的意愿和要求。各級(jí)工會(huì)組織一定要從履行工會(huì)基本職責(zé)的高度，把職工互助保障工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。二是要進(jìn)一步擴(kuò)大覆蓋面。未實(shí)現(xiàn)險(xiǎn)種全覆蓋的單位要根據(jù)單位實(shí)際，制定工作計(jì)劃，積極爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，進(jìn)一步擴(kuò)大職工互助保障覆蓋面，特別是要注意做好困難職工的參保、續(xù)保工作，還沒有啟動(dòng)職工互助保障工作的單位，今年要開展起來(lái)，為職工增加一道保障線。三是加大宣傳力度。大力宣傳開展職工互助保障的目的意義，險(xiǎn)種及賠付的典型案例，爭(zhēng)取多方支持，增強(qiáng)職工群眾入會(huì)參保的自覺性。